今早，東方甄選的直播預(yù)告直沖微博第一熱搜，董宇輝身份變了！
繼小作文風(fēng)波不斷發(fā)酵、孫東旭被免去CEO職務(wù)、董宇輝現(xiàn)身俞敏洪直播間回應(yīng)風(fēng)波；
今日凌晨，東方甄選發(fā)布了新直播預(yù)約，其中董宇輝的介紹從帶貨主播變?yōu)闁|方甄選高級(jí)合伙人。
看到這個(gè)消息，不少網(wǎng)友都在拍手稱贊：支持俞敏洪老師！支持董宇輝！支持東方甄選！
回顧小作文風(fēng)波
12月5日，東方甄選的小編突然在評(píng)論區(qū)扔下一顆彈：每一次小作文都是文案創(chuàng)作團(tuán)隊(duì)寫的…大家互相協(xié)作，才有了一篇篇的專場(chǎng)小作文。
該小編在評(píng)論區(qū)多次回復(fù)，每個(gè)字眼都透露出了對(duì)董宇輝的針對(duì)與不滿，因此引發(fā)董宇輝粉絲們不滿。
經(jīng)過(guò)幾天的發(fā)酵，董宇輝的粉絲對(duì)小編的針對(duì)愈發(fā)不滿，一群自稱董宇輝的某地丈母娘的網(wǎng)友，闖入東方甄選直播間叫板。
12月12日，東方甄選小作文風(fēng)波發(fā)酵，CEO孫東旭回應(yīng)：極端觀點(diǎn)是對(duì)董宇輝的捧殺。
12月13日，董宇輝抖音發(fā)布長(zhǎng)文回應(yīng)了小作文一事，反對(duì)以飯圈名義對(duì)任何人進(jìn)行污名化；
12月14日，挖人消息沸沸揚(yáng)揚(yáng)，各大電商企業(yè)都有意挖董宇輝，甚至有人愿意出5億違約金挖董宇輝。
12月16日，俞敏洪在個(gè)人抖音直播間里與董宇輝二人出面回應(yīng)相關(guān)輿論熱議問(wèn)題。
直播間里，董宇輝說(shuō)到：如果我的存在對(duì)東方甄選好，我會(huì)繼續(xù)在；如果對(duì)東方甄選不好，我可能會(huì)離開(kāi)，看俞老師的調(diào)整。
過(guò)去10天里，圍繞東方甄選與董宇輝的話題只增不減，廣大網(wǎng)友都在共情老實(shí)的打工人——董宇輝。
董宇輝最初因?yàn)椴湃A橫溢，頻出金句而出圈，后來(lái)又憑借一篇篇小作文收獲了大量的粉絲。
例如直播賣大米時(shí)，他說(shuō)：沒(méi)帶你去看過(guò)長(zhǎng)白山皚皚的白雪，沒(méi)帶你感受過(guò)十月田間吹過(guò)的微風(fēng)，沒(méi)帶你去看過(guò)沉甸甸的彎下腰、猶如智者一般的谷穗，沒(méi)帶你去見(jiàn)證過(guò)這一切，但是親愛(ài)的，我可以讓你品嘗這樣的大米。浪漫不止星空花海，還有煙火人間。
董宇輝的每場(chǎng)直播，都會(huì)超出商品本身，談?wù)搻?ài)，談?wù)撋?，談?wù)搲?mèng)想。
在家人們買它、買它的時(shí)代下，董宇輝這樣的上知天文下知地理的帶貨主播自然深得人心。
但這次的小作文風(fēng)波直接將長(zhǎng)矛對(duì)準(zhǔn)了董宇輝，廣大網(wǎng)友當(dāng)然不買賬。
東方甄選面臨二選一？
隨著小作文事件的進(jìn)一步發(fā)酵，越來(lái)越多的人好奇東方甄選是否面臨2選1的僵局？
對(duì)此，東方甄選的創(chuàng)始人俞敏洪回應(yīng)：沒(méi)那么嚴(yán)重。
本來(lái)是一件內(nèi)部的小事，因?yàn)樘幚聿划?dāng)，變成了洶涌澎湃的網(wǎng)絡(luò)輿情；首先小編作為員工，在東方甄選的官方賬號(hào)上發(fā)布自己的觀點(diǎn)，而且一發(fā)再發(fā)，這種做法嚴(yán)重缺乏職業(yè)精神，也說(shuō)明公司管理上，有很大漏洞。
除了東方甄選的小編接二連三的在官方賬號(hào)放話挑戰(zhàn)公司臺(tái)柱，絲毫不顧及公司的形象；
東方甄選CEO孫東旭的回復(fù)也是耐人尋味的，在事情發(fā)酵了幾天快停歇的時(shí)候，他又出來(lái)加了一把火，明確表示：有相當(dāng)一部分小作文，就是幕后團(tuán)隊(duì)寫的。
由此可見(jiàn)，東方甄選內(nèi)部管理確實(shí)出現(xiàn)了很大的問(wèn)題。
只能俞敏洪出來(lái)為這次的小作文事件畫句號(hào)。
12月17日晚間，東方甄選在港交所公告稱，董事會(huì)已于12月16日議決解除孫東旭的行政總裁一職，并罷免其公司執(zhí)行董事職務(wù)，即時(shí)生效。
此次罷免孫東旭（東方甄選前CEO），俞敏洪在直播間表示：免職孫東旭與董宇輝無(wú)關(guān)，孫東旭依然會(huì)留在公司，為東方甄選做貢獻(xiàn)。
再到今天凌晨，東方甄選突然發(fā)布12月18日晚上八點(diǎn)的直播預(yù)告，海報(bào)里董宇輝身份升級(jí)，成為了東方甄選的高級(jí)合伙人。
對(duì)此，不少網(wǎng)友表示：董宇輝值得！俞敏洪高見(jiàn)！
如今看來(lái)，孫東旭暫時(shí)退出了東方甄選的臺(tái)前。
留住明星員工是好的轉(zhuǎn)折點(diǎn)
隨著董宇輝的升職，東方甄選的小作文風(fēng)波，終于告一段落。
其實(shí)，俞敏洪留住了董宇輝，對(duì)東方甄選的好處諸多。
1、留住優(yōu)秀人才，為企業(yè)發(fā)展助力
東方甄選最初火爆全網(wǎng)的原因就是一群知識(shí)豐富的老師轉(zhuǎn)型成為了帶貨主播，在直播間教知識(shí)，吸引了不少的觀眾，人們不僅僅是來(lái)買東西，更是來(lái)聽(tīng)課。
而留住董宇輝，也是為東方甄選的直播團(tuán)隊(duì)留住優(yōu)秀人才，保證了東方甄選直播團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)健發(fā)展。
曾經(jīng)，俞敏洪一直留不住明星員工，羅永浩，李笑來(lái)，徐小平……但這次他留住了董宇輝，為東方甄選的直播團(tuán)隊(duì)打了一劑黏合劑。
2、提拔優(yōu)秀人才，雙向奔赴
董宇輝一路跟隨著俞敏洪，他常常掛在嘴邊的一句話是士為知己者死，足以表明他對(duì)俞敏洪的忠心。
無(wú)論是在場(chǎng)觀幾十人，還是十萬(wàn)人的直播間，董宇輝都在認(rèn)認(rèn)真真的直播、授課、賣貨。
隨著東方甄選火爆，董宇輝也堅(jiān)信俞敏洪不會(huì)虧待自己，他認(rèn)為自己得到的也已經(jīng)夠多了，并不追求絕對(duì)高的回報(bào)、無(wú)限大的數(shù)字。
對(duì)于董宇輝這樣忠實(shí)能干的員工，公司必須要保護(hù)，提拔董宇輝，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工的雙向奔赴。
3、重用優(yōu)秀老員工，激勵(lì)更多新員工
董宇輝是跟著俞敏洪從荒蕪走出來(lái)的忠心員工，在東方甄選還沒(méi)火起來(lái)的時(shí)候，董宇輝和其他老員工，不離不棄，堅(jiān)定不移的支持著俞敏洪。
無(wú)論是業(yè)績(jī)，還是資歷，董宇輝都拿得出手。
此次董宇輝的委屈，觀眾在看，客戶在看，東方甄選的其他員工也在看。
東方甄選選擇重用董宇輝，不僅能夠平息小作文事件，也能夠很大程度地激勵(lì)其他的員工。
引導(dǎo)其他員工向優(yōu)秀員工學(xué)習(xí)，增加對(duì)公司的信任度與安全感。
董宇輝升職也在告訴我們：始終在腳踏實(shí)地、仰望星空的人，終究會(huì)有出路。
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